【現役看護師の意見】看護師の転職。失敗しない志望動機の考え方

看護師 志望動機 転職・就活

転職をする時、大事なのは分かっているけど、いざ書くとなると以外にまとまらない。

どういうことを書けば良いかで迷ったり、詰まってしまう。

それが「志望動機」ではないでしょうか?

この記事では、

・看護師が転職をする時に、志望動機として書くべきこと
・志望動機としてNGな内容
・転職希望先別の志望動機の考え方

など、「看護師が転職・就職時に気を付ける志望動機の考え方」を書いていきます。
これを読めば、志望動機を考える手助けになるはずですよ。

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看護師の転職も志望動機は大事?

Eiji
Eiji

看護師の転職でも、志望動機って大事なのかい?

kuro miki
kuro miki

当然、大事。クリニックの場合は志望動機がかなり重要なこともあるからね。

看護師の転職だから、志望動機はどうでも良という話はあまり無いようです。

とくに個人病院やクリニックを転職先として考えている場合は、この志望動機をかなり重要視している場合も少なくありません。

Eiji
Eiji

なるほど。で、具体的に看護師の志望動機ってなに書くの?

kuro miki
kuro miki

じゃ、まずは志望動機を書く時に気を付けること、NGポイントを説明しようか。

志望動機のNGパターンってどんなの?

kuro miki
kuro miki

基本、NGになることは看護師だからって大きく変わらないよ。

看護師であっても一般的、もしくは社会通念上「これは書くべきじゃない」ということが志望動機のNGパターン。

社会通念。
曖昧ですが、一つの目安としては自分がTVに出て発言する場合を考えてみること。

もしくは、SNSに載せて炎上するような内容は避けるのがベターです。

kuro miki
kuro miki

賃金が大事なのは当たり前だけど、特別な場合じゃなければ志望動機には書かない方が良いかな。

「アナタの病院は賃金が良いので、それを目的に転職を希望しました」

なんて馬鹿正直に書くべきじゃありません。
これはみんなが分かっていることなので、わざわざ書く必要もないでしょう。

Eiji
Eiji

一般的な会社の志望動機でもそうやね。一部のベンチャーとかはそれでも面白いと採用する場合もあるけど。

kuro miki
kuro miki

看護師はベンチャー企業で働くわけじゃないから、志望動機は無難に越したことはないと思うよ。

病院はどちらかと言えば保守的な場所です。
志望動機を書く時は、面白くなくても慣例に沿って、破天荒な内容は避けましょう。

志望動機に上手い文章は必要?

Eiji
Eiji

志望動機も上手い言い回しや情感あふれる表現の方が良いの?

kuro miki
kuro miki

正直、必要ないと思う。むしろ逆効果かもね。

人を惹きつける上手い文章がスラスラと書けるなら、無理にそれを止める必要はないでしょう。

ただ、あくまでも書いているのは志望動機であって、小説じゃありません。
情感あふれる表現は、得てして冗長的になり勝ちです。

必要なのは上手い文章ではなく、ちゃんと伝わる文章を書くこと。
小難しいことではなく、小学校で習うレベルの文章が書ければ問題はないでしょう。

kuro miki
kuro miki

日本語の文章として破綻してると、さすがにね。

Eiji
Eiji

まぁ、そうやろうね。コミュニケーション能力が無い可能性が高くなるから、そんな人は採用しようと思わんやろう。

転職希望先別。志望動機の考え方

Eiji
Eiji

転職希望先によって志望動機は変えるべきかい?

kuro miki
kuro miki

そうやね。大型医療施設とクリニックなら志望動機は変えた方が良いかも。

転職希望先に応じて、志望動機を変えられるなら変えた方が良いです。
当然NGパターンで説明したようなことは、どの転職希望先であっても書いちゃダメ。

・本当は仕事したくない
・お金が全て

みたいなことは書かない。
これは一般常識があるか否かと同意。

あくまでも仕事内容が看護業務であるだけで、基本的な物の考え方などは一般社会(企業)と同じであると考えるべきです。

救急指定病院などの大型医療施設の場合

kuro miki
kuro miki

一応、私は第三次では働いたけど第一次と第二次は未経験。

あくまでも第三次での経験と一般論を合わせての私見ですが

「大型医療施設の場合志望動機はさほど重要ではない」

というのが個人的な見解。

Eiji
Eiji

なんで大型医療施設だと志望動機は重要じゃないの?

kuro miki
kuro miki

ぶっちゃけ、慢性的な人手不足なんよね。

大型医療施設の場合は看護学校卒業後、御恩と奉公的に3年程度勤める場合が多いです。
これは働くことで奨学金がチャラになったりが主な理由。

しかし、3年程度でこの辺りがクリアになり、同時に結婚や出産などが被ることで辞めていく人が少なくありません。

Eiji
Eiji

そりゃ、雇う側からするとキビシイ話やね。ようやく使い物になるレベルになった所で辞めていかれるとは。

kuro miki
kuro miki

そう、いわゆる「中堅どころ」が大型医療施設は少ないと思うよ。大きい病院はPNSで仕事するのが普通だしね。

【PNS】=パートナーシップナーシングシステムの略。2人1組で仕事するシステム。

これらの理由から、中堅どころの人を大型病院は喉から手が出るほど必要としています。
そのため、転職の際に志望動機はそこまで重要視されないのです。

ただし、この中堅どころは資格を取得してからの年数では無く、ちゃんと勤めた年数。
最悪でも3年、出来れば5年以上のしっかりと働いた実務経験がある人の場合です。

kuro miki
kuro miki

まだ3年しか経験なくて、しかも全然仕事が出来ないのに「私、ベテランなんで」って言ってたヤツも居たからね。

Eiji
Eiji

実力があれば年数はあんま関係ないけど、仕事が出来ないクセに3年でベテランってのは笑える。

新卒の場合

転職ではなく、新卒の場合

その病院の特色+クリニックでは経験できない様なことを勉強したい

という意欲を書くと良いと思います。

看護学校時代の成績や人となり次第では、高校や大学受験同様、推薦(引き抜き)システムが発動する場合も。(kuromikiの場合はそうでした)

大型医療施設の場合、よっぽど(人間性があまりにクソなど)でない限りは大丈夫な場合が多いです。

先述の通り志望動機はそこまで重要視されず、実力(経歴)の方が重要視される可能性が高いとも言えます。

外見に関しては?

志望動機とは関係ありませんが、ついでに記載しておきます。

大型医療施設の場合は面接時の見た目にも注意が必要。
規模が大きくなるほど見た目に関する審査は厳しくなる傾向が強い
ようです。

反面、クリニックや個人病院だと外見はそこまで重要視しないことも。

kuro miki
kuro miki

ガッツリ金髪でも、実力があるから中心人物として働いてる知り合いも普通に居るからね。

Eiji
Eiji

さっきも言ったけど、この辺も一般企業と同じってことか。

kuro miki
kuro miki

医療施設は保守的だけど、大型になるほどその傾向は強いかもね。

志望動機はクリニックだと変えるべき?

Eiji
Eiji

で、クリニックや個人病院が転職希望先の場合。

この場合は志望動機を変えた方が良いんだよね?

kuro miki
kuro miki

うん、個人病院やクリニックの場合は志望動機がチョー重要

大型医療施設とは違い、クリニックの場合はしっかりと志望動機を読んでいる場合が多いです。
さらに面接時に定型の質問以外が飛んでくる場合も少なくありません。

ネットにある定型文に合わせて書く。
というやり方では、実際に質問された時などに答えることが出来ない可能性が高いです。

なので、あくまでも自分の経験を大切に、そこで感じた生の感想を基にして志望動機を書く方が圧倒的に有利と言えますね。

kuro miki
kuro miki

ネットなんかの例文、定型文はあくまでも参考程度に。
大事なのはとにかくアナタ自身の言葉で志望動機を書くことです。

新卒の場合は医療・看護の経験がないけど?

Eiji
Eiji

経験がない場合の志望動機は、どうすれば良いの?

kuro miki
kuro miki

経験がない場合でも、やっぱり自分の体験や思っていることをベースに考えた方が良いと思うね。

周囲の出来事や話、アナタ自身が直接的に医療関係者として関わっていないことでも、やはり経験を基にした方が良いと思います。

最悪、変に定型文などに頼るぐらいならTVなどの特集などで感じたこと、思った事を書いた方がアナタの言葉になるはずです。

kuro miki
kuro miki

クリニックの場合、特に以下のことに気を付けて志望動機を書くと良いと思うよ。

病院の特色に合わせて書く

大型医療施設の場合も、転職希望先である病院の特色に合わせて志望動機を書きます
ですが、その重要性はクリニックや個人病院の場合はさらに高くなります。

kuro miki
kuro miki

面接官、履歴書を見る人が直属の上司や経営者の場合がほとんど。
だから、志望動機の重要性も上がるわけ。

例えば書く内容として、その病院の経営理念や医療理念を志望動機に取り入れることは大切です。

目指しているところが何なのか?を汲み取り、それに合わせて自分がどんな貢献が出来るのか?
を自分の出来るスキルなどに合わせて書いていく。

こうすると、志望動機が結構スラスラ書けるはず。

家族のことなどは書くべき?

Eiji
Eiji

子供や親の世話が必要とか、そういうのは書くべき?

kuro miki
kuro miki

志望動機とは直接関係ないこともあるけど、そういう福利厚生の部分が魅力の転職先なら書いてみても良いカモ。

とはいえ、これは転職希望先により千差万別です。
家族のことを大事に思っていることがプラスになることもあればマイナスになる場合も。

先に出来るだけそのクリニックのスタンスをリサーチし、それに合わせて書くかどうか決めた方が無難でしょう。

まとめ

Eiji
Eiji

んじゃ、看護師が転職する際の志望動機の書き方や考え方をまとめましょう。

・大型医療施設

ぶっちゃけそこまで志望動機は重要視されていない可能性が高い。
慢性的な人手不足のため。

一般的に考えて「え!?」と思われることを書かなければOK。

・クリニックの場合

そのクリニックの特色、言い換えれば経営者の考え方に寄り添う形で書くのがベスト。
出来るだけそのクリニックのスタンスを事前にリサーチしておくことが大切。

kuro miki
kuro miki

共通して大事なのは「自分の言葉で、経験などを基にして書く」
ってことやね。

Eiji
Eiji

ネットで拾ったのをチョチョイと変えて、それで体裁を整えてもダメってことか。

kuro miki
kuro miki

面接なんかで突っ込まれて質問されても、問題なく答えられるならそれでも良いと思うけどね。

とにかく雇用してもらいたいからと、体裁の良いことを並べ立てても難しいです。
もしそれで雇用されても、結局は後からアナタ自身がシンドクなるだけ。

アナタが無理せず、心から転職したいと思える病院なら志望動機も自ずとスラスラ書けるはず。
そんな転職先・就職先を探すことも、とても大切だと言えますね。

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